En ces temps de confinement et de télétravail, nous souhaitons chez Vitamines Agency prendre un peu le temps. Le temps de la réflexion, le temps de penser aux conséquences (inévitables) d’une crise sans précédent sur nos territoires et qui, nous le pensons, modifiera notre rapport à la société et au temps.
Une réflexion globale sur l’Entreprise et ses modes de fonctionnement qui, si elle ne prétend pas s’ériger en vérité absolue, a au moins le mérite de mettre en lumière quelques tendances émergentes. Des tendances auxquelles nous croyons au sein de Vitamines Agency et que nous essayons, pour certaines, d’appliquer au quotidien. Pour vous, nos clients & partenaires, mais aussi pour nous.
La crise actuelle que nous traversons est à ce point inédite qu’elle touchera profondément les fondements-même de l’entreprise, telle que nous la vivons et la pratiquons quotidiennement. En quelques jours, c’est tout un système, une organisation et une manière de concevoir le travail qui se sont mis à vaciller, partout dans le monde, et au même moment, au point que certains s’interrogent déjà, 1 semaine après le début du confinement, sur les conséquences de cette crise pour l’Entreprise, au sens large du terme.
« L’épidémie de Covid-19 est un évènement d’ampleur historique, qui marque probablement la fin d’une époque et le début d’une autre, marquée par la prise en compte de nouveaux risques, de nouvelles priorités et des nouvelles opportunités. Une nouvelle étape dans le récit politique et économique global, comme le fut le 11 septembre 2001. Certains y verront la fin de la croyance en la mondialisation : il est certain que l’organisation des entreprises devra désormais prendre en compte les fragilités globales brutalement révélées par cette crise » (J. GALVANI)
https://www.linkedin.com/pulse/la-crise-du-coronavirus-va-acc%C3%A9l%C3%A9rer-les-6-tendances-de-galvani/
Quelques éléments de réflexion / de réponse ont notamment été rapportés par Monsieur Jacques Galvani, dans son article du 18 mars 2020 intitulé « La crise du coronavirus va accélérer les 6 tendances de la transformation des entreprises« .
Selon lui, la crise du COVID-19 aura comme effet positif de favoriser l’émergence de nouvelles tendances managériales, centrées non plus sur la hiérarchie et la structure, mais plutôt sur la flexibilité et la prise en compte de l’Humain.
« La troisième (conséquence) concerne l’organisation interne des entreprises. La crise du coronavirus confirme la nécessité d’organisations plus horizontales, plus décentralisées et plus agiles. En effet, par sa rapidité, sa brutalité et son caractère global, la crise actuelle démontre la fragilité des organisations pyramidales et hiérarchiques classiques et devrait accélérer la diffusion de tendances émergentes dans les entreprises, qu’elles soient grandes ou petites
Grâce à notre philosophie de partage d’expérience et notre volonté de ne pas brûler les étapes, nous veillons ainsi à confier à chaque membre de l’équipe un maximum de responsabilités et d’autonomie, tant en interne que dans la gestion des projets avec nos clients.
Notre structure, basée sur l’expertise de nos 4 spécialistes, s’articule davantage sur un modèle « plat » et flexible que hiérarchique et pyramidal.
Un schéma qui permet à chacun de travailler dans un rapport de confiance réciproque, les uns pouvant à tout moment intervenir pour (et avec) les autres, dans un rapport qui ne sera jamais de force !
Une situation bien évidemment facilitée par la taille humaine actuelle de l’agence, mais qui fait également partie de nos engagements pour le futur
La fin d’une époque et le début d’une ère nouvelle ? Peut-être…
Nul n’est aujourd’hui en mesure de le garantir. Mais il est une évidence que cet évènement majeur du vingt-et-unième Siècle redistribuera les cartes dans de nombreux secteurs d’activités. Avec, à la clé, des enjeux qui iront bien au-delà de la simple rentabilité pour les entreprises. Chez Vitamines Agency, nous continuerons à vous offrir des conseils et de la consultance Marketing tels que vous les avez toujours connus.. Mais probablement les offrirons nous avec encore davantage de flexibilité, de prise en compte de votre environnement et de votre personnel !