Ingénieur commercial de formation (@HEC Liège), Laurent est également titulaire d’un MBA en Marketing (@Vlerick School) réalisé à Gand. Il débute sa carrière chez Ab-Inbev en tant que Product Manager sur Belle-Vue puis Stella Artois. Après une expérience de vente en tant que Key Account Manager et Regional Field Manager, il décide de poursuivre son parcours à l’étranger dans une filiale du groupe puis dans une compagnie d’assurance vie en tant que Directeur commercial. C’est en 2015, à son retour en Belgique, qu’il assure le poste de Directeur Marketing chez Neobulles. Puis en 2017 qu’il reprend les rênes de Vitamines Agency en tant qu’Administrateur-Délégué.
Comment décrirais-tu ton poste d’Administrateur Délégué ?
Certes je suis Administrateur-Délégué de Vitamines Agency mais je me considère avant tout comme un membre à part entière de l’équipe. Mon rôle est de trouver des solutions aux problématiques de nos clients. Cette partie du travail me permet de garder de la proximité d’une part avec mes collaborateurs et d’autre part avec nos clients. J’apprécie travailler avec eux main dans la main pour que nous trouvions, ensemble, des solutions sur mesure. Ma valeur ajoutée réside dans mon expertise à la fois de générer de la valeur pour leurs marques et de définir des stratégies commerciales pour leurs réseaux de vente. Une réflexion stratégique qui ne s’arrête pas uniquement à des concepts marketing ou de communication…
Comment décrirais-tu l’agence Vitamines ?
Jusqu’en 2017, Vitamines, alors appelée Vitamines Events, était une agence spécialisée uniquement dans l’organisation d’événements. Lorsque j’ai repris la direction de l’agence, j’ai voulu que Vitamines se réinvente complètement. J’avais pour objectif de positionner l’agence comme un acteur local spécialisé dans la construction de marques fortes et de créer de la valeur pour ces marques au travers d’un modèle unique développé par nos soins.
Ce modèle (BRAND VALUE MODEL) nous permet de poser un diagnostic et de définir la méthodologie idéale pour atteindre nos objectifs communs avec nos clients, toujours dans le respect de certaines contraintes de temps et de budget.
Nous nous auto-évaluons sur base de KPI’s fixés en amont avec nos clients par rapport aux objectifs à atteindre.
Pour atteindre ces objectifs, nous travaillons avec les meilleurs spécialistes dans leurs domaines spécifiques tout en assurant la coordination globale des projets pour nos clients.
Aujourd’hui, l’agence est composée de 4 collaborateurs (Brand Managers) ayant une expertise approfondie des secteurs d’activité de leurs clients et qui sont réellement impliqués dans le résultat de leurs actions.
Comment est décrit Laurent par les autres membres de l’équipe ?
Laurent, c’est le « grand frère » de l’équipe. Une oreille attentive, toujours disponible pour son équipe. Il met son expertise au service de l’équipe. Il sait également faire preuve de confiance et stimule les initiatives personnelles, et cela se ressent dans la créativité que nous mettons à profit de nos clients !